働きやすい理由
reason
医院全体にあふれる「スタッフ愛」
居心地の良い職場づくり
医院全体が「スタッフ愛」に満ちたタカノ歯科医院。
ふだんの仕事においてもコミュニケーションを大切にし、チーム力を高めて仕事にあたっています。
昼休憩の電話対応撤廃や勤務時間の変更といったスタッフからの要望も通りやすく、働きやすい環境です。
スタッフ自身が設定した目標に対する達成度を評価してNintendo SwitchやYogiboなどがもらえる独自の評価制度やイベントも用意されています。
タカノ歯科医院のココが好き！
明るくみんながやさしい雰囲気
医院全体が明るく、みんな仲良し。治療や勉強会は真剣に取り組み、合宿や旅行、勉強会の後のお弁当などは全力でふざけて楽しくするなど、メリハリのある毎日です。
医院の中でも笑い声が絶えず、スタッフ全員が一つにまとまり、進歩しているのを感じます。
経験が浅い人からベテランまで
それぞれにスキルアップを実現
経験が浅い人やブランクがある人もしっかりと成長できる教育体制、教えてもらえる関係づくりには自信があります。
また、定期的な勉強会も実施。「最先端の技術を取り入れるのは飯塚で一番でありたい」と、新たな技術の習得にも積極的です。
スキルアップのためのセミナー参加や書籍購入などにかかる費用は医院が全額負担しています。
タカノ歯科医院のココが好き！
前進を続けるところ
新しい機器を導入し、より良い治療を患者様に提供できるよう努力を続けているところがスゴイと思います。
勉強会などへの参加も積極的に勧められ、スタッフ同士で情報共有もできています。
その結果治療の幅が広がり、即実践を意識でき、自分のスキルアップにもつながりました。
医院で同じ方向を向いて一丸となって行動できています。
長期勤続につながる
福利厚生と人間関係
10年以上の長期勤続スタッフも多いタカノ歯科医院。
手厚い福利厚生に加え、ストレスのない人間関係も長期勤続の理由です。
医院が宿泊費・交通費などを全額負担（お土産は別）する旅行や、グランピング施設での研修、独自の夏祭りの企画など、社員同士が交流できる機会も多くあります。
お互いを尊重し、大切に思う関係づくりができています。
タカノ歯科医院のココが好き！
「ありがとうございます」
入職してすぐの新人のころから、先輩からよく「ありがとう」と言ってもらえました。
当時はできることが少なく、片付けくらいしかしていなかったのですが、それでも「自分がしないといけないことをやってくれているから、ありがとう」と。とてもうれしい気分になりました。
それから自分自身も他のスタッフの行動に「ありがとうございます」と伝えるように心がけています。
